GEN-Líder cierra su primera edición: innovación, cambio y futuro para la empresa familiar
El pasado 13 de diciembre celebramos la sexta y última sesión de GEN-Líder, el programa de ADEFAN dirigido a acompañar y formar a las nuevas generaciones de la empresa familiar navarra.
Una jornada que puso el broche final a esta edición con el título “Adaptación al cambio e Innovación productiva”, trabajando dos aspectos clave para la competitividad y la sostenibilidad de las empresas familiares: la capacidad de innovar y la capacidad de adaptarse a entornos en constante transformación.
Innovación desde la experiencia real
La sesión comenzó con una parte práctica de la mano de Ángel Mari Echeverría y Ainhoa Zabala Versteeg, de Zabala Innovation Spain, quienes compartieron una visión clara y aplicada de qué es la innovación, apoyada en ejemplos reales de distintos sectores y tipologías de empresa.
Esta primera parte permitió abrir reflexión y debate entre las personas participantes, conectando la innovación con los retos cotidianos de la empresa familiar y su aplicación directa en la toma de decisiones.
Afrontar el cambio desde nuevas perspectivas
A continuación, el equipo de ARETÉ ACTIVA profundizó en la gestión del cambio, las resistencias organizativas y la adaptación a nuevas realidades empresariales, utilizando la metodología LEGO® Serious Play®.
Una dinámica que permitió al grupo construir, visualizar y compartir ideas de forma colaborativa, generando conversaciones enriquecedoras y nuevas formas de abordar los desafíos del entorno empresarial.
Un entorno que suma valor
La sesión se desarrolló en las instalaciones de Zabala Innovation Spain, a quienes agradecemos su cercanía, generosidad y excelente acogida. Abrir sus puertas para compartir conocimiento y experiencia ha contribuido de forma decisiva al éxito de esta jornada.
Tras la sesión, el grupo cerró la jornada compartiendo un encuentro en el Asador Mutiloa, donde la comida y el ambiente sirvieron como espacio de cierre y convivencia tras una intensa mañana de aprendizaje.
Un programa construido en comunidad
GEN-Líder ha sido posible gracias a la implicación de empresas socias de ADEFAN como ARETÉ ACTIVA, Zabala Innovation Spain, Castillo de Gorraiz Hotel & Spa, TABAR Instalaciones Industriales de Fluidos, EXKAL S.A. e iSiMAR, así como al apoyo de Caja Rural de Navarra, comprometida con el impulso del talento joven y el futuro de la empresa familiar.
Mucho más que formación
GEN-Líder no es únicamente un programa formativo. Es un espacio de encuentro, reflexión y crecimiento compartido entre jóvenes que están llamados a liderar el futuro de la empresa familiar.
Una experiencia que combina aprendizaje, visión empresarial y comunidad, y que refuerza la importancia de acompañar a las nuevas generaciones en su desarrollo profesional y personal.
Gracias a todas las personas participantes por su implicación, energía y compromiso a lo largo de toda la edición.
Seguimos construyendo futuro 🚀
